Krijg jij energie van het borgen van kwaliteit, het optimaliseren van processen en het adviseren binnen een complexe organisatie? Dan is deze rol jou op het lijf geschreven.

In deze functie werk je samen met een ervaren team aan een correcte en tijdige salarisverwerking voor een grote groep medewerkers. Tegelijkertijd heb jij een overkoepelende rol: je bewaakt de kwaliteit, signaleert verbeterkansen en denkt actief mee over de verdere professionalisering van de payroll- en personeelsadministratie.

Wat ga je doen?
Als Senior Payroll Specialist zorg je voor continuïteit, kwaliteit en betrouwbaarheid binnen de personeels- en salarisadministratie van een grote en complexe organisatie. Je werkt zelfstandig binnen jouw expertisegebied, maar bent onderdeel van een ervaren team van payroll- en HR-specialisten.

Jouw belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Verantwoordelijk zijn voor een juiste en tijdige salarisverwerking voor circa 19.000 medewerkers;
• Adviseren van HR, leidinggevenden en management over payroll, arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving;
• Controleren en analyseren van salaris- en loongegevens en het signaleren van afwijkingen;
• Meewerken aan projecten, systeemwijzigingen en releases (zoals SAP-HCM), inclusief testen en acceptatie;
• Initiëren en doorvoeren van verbeteringen in payrollprocessen en administratieve procedures.

 

 

Als Senior Payroll Specialist kun je rekenen op:

• Een salaris tot €7.000 bruto per maand (op basis van 40 uur, inclusief vakantiegeld);
• De mogelijkheid om hybride te werken, zowel vanuit huis als op kantoor;
• 24 vakantiedagen en 3 ADV-dagen op basis van een fulltime dienstverband;
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via trainingen, workshops en ontwikkelprogramma’s;
• Extra voordelen, zoals kortingen op verzekeringen, sportabonnementen en webshops.

Als Senior Payroll Specialist heb je ruime ervaring en gedegen kennis binnen salarisadministratie en payroll. Daarnaast ben je analytisch sterk en adviserend ingesteld. Je beschikt over:

• Een hbo-opleiding en minimaal 4 jaar ervaring als payroll specialist of senior salarisadministrateur, inclusief kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Ervaring met grote datasets, salaris- en systeembeheer (bijvoorbeeld SAP-HCM) en het analyseren van financiële aansluitingen;
• Het vermogen om zowel operationeel uit te voeren als adviserend en projectmatig mee te denken binnen de organisatie.

 

Je gaat aan de slag binnen een grote en professionele organisatie met een complexe personeels- en salarisadministratie. Dagelijks zorg jij samen met je collega’s dat duizenden medewerkers op tijd en correct hun salaris ontvangen. Betrouwbaarheid, kwaliteit en samenwerking staan hier centraal. Als Senior Payroll Specialist draag jij direct bij aan een stabiele en toekomstbestendige HR- en payrollorganisatie, waar jouw expertise écht het verschil maakt.